| Hotline: 0983.970.780

Urenco xây dựng đội ngũ công nhân chuyên nghiệp

Thứ Sáu 13/06/2025 , 12:31 (GMT+7)

Công ty Urenco đặt mục tiêu xây dựng đội ngũ công nhân vệ sinh môi trường chuyên nghiệp, đáp ứng yêu cầu phát triển đô thị trong tình hình mới.

Urenco đặt mục tiêu xây dựng đội ngũ công nhân ý thức trách nhiệm cao, năng lực thực hành chuyên nghiệp, làm chủ khoa học kỹ thuật, tự tin, tự trọng, văn hóa…

Urenco đặt mục tiêu xây dựng đội ngũ công nhân ý thức trách nhiệm cao, năng lực thực hành chuyên nghiệp, làm chủ khoa học kỹ thuật, tự tin, tự trọng, văn hóa…

Để đạt được tiêu chí công nhân vệ sinh môi trường chuyên nghiệp, theo ông Nguyễn Thanh Sơn - Phó Tổng Giám đốc Công ty TNHH MTV môi trường đô thị Hà Nội (Urenco), công nhân cần chuyên nghiệp trong công việc, tinh thần trách nhiệm cao, ý thức kỷ luật nghiêm, kỹ năng sử dụng các thiết bị, công nghệ mới thành thục, nhạy bén…

Theo đuổi mục tiêu này, ông Sơn cho biết: “một trong các nhiệm vụ quan trọng là tuyên truyền đến người lao động về mục đích, ý nghĩa của việc xây dựng hình ảnh công nhân chuyên nghiệp. Khi người lao động nhận thức rõ được tầm quan trọng của công việc, họ sẽ có động lực và trách nhiệm hơn”.

Công nhân Urenco thực hiện rửa đường bằng máy phun cao áp. 

Công nhân Urenco thực hiện rửa đường bằng máy phun cao áp. 

Cùng với đó là công tác đào tạo và phát triển kỹ năng, nâng cao năng lực cho công nhân. Trong mục tiêu nâng cao tay nghề cho công nhân đáp ứng yêu cầu chuyên nghiệp, Urenco đã và đang tổ chức các lớp đào tạo về công nghệ mới, an toàn lao động, kỹ năng giao tiếp và làm việc nhóm; hàng năm duy trì các đợt học tập kinh nghiệm công tác vệ sinh môi trường ở các nước tiên tiến giúp công nhân nâng cao tay nghề và tự tin phát triển bản thân, tự tin hơn trong công việc.

Một chế độ đãi ngộ hợp lý sẽ là động lực quan trọng thúc đẩy công nhân hoàn thiện bản thân để đáp ứng yêu cầu công việc, hoàn thành tốt nhất nhiệm vụ đặt ra. Bên cạnh đó, Công ty thường xuyên tổ chức các phong trào thi đua và khen thưởng, tạo ra động lực mạnh mẽ cho công nhân và người lao động.

Từ nhiều năm nay, qua thực tiễn các phong trào thi đua, đã xuất hiện ngày càng nhiều gương công nhân vệ sinh môi trường được biểu dương người tốt, việc tốt, điển hình tiên tiến trong các lĩnh vực hoạt động của Công ty, đơn vị.

Đó là những tấm gương công nhân Nguyễn Thị Thái  Hà, Vũ Thị Thu Huyền kiên trì bám trụ công việc trong giai đoạn dịch bệnh, là cây sáng kiến Nguyễn Thị Huê, là công nhân Nguyễn Văn Sơn nhặt được của rơi trả lại người đánh mất, là “lão tướng” Vũ Đình Trường gần 30 năm gắn bó với nghề luôn giữ hình ảnh mẫu mực, và nhiều sáng kiến cải tiến kỹ thuật trong quá trình sản xuất... Những hành động đẹp, việc làm tốt của công nhân đã góp phần tạo nên hình ảnh người công nhân môi trường thân thiện, chuyên nghiệp, hiện đại, là niềm tự hào của ngành môi trường Thủ đô.

Công nhân Nguyễn Thị Huê (giữa) không chỉ là một tổ trưởng luôn nêu cao tinh thần trách nhiệm mà còn là một cây sáng kiến.

Công nhân Nguyễn Thị Huê (giữa) không chỉ là một tổ trưởng luôn nêu cao tinh thần trách nhiệm mà còn là một cây sáng kiến.

Cũng theo ông Nguyễn Thanh Sơn, khi công nhân làm việc với hình ảnh chuyên nghiệp, họ sẽ truyền cảm hứng cho cộng đồng, giúp mọi người nhận thức rõ hơn về vai trò của việc duy trì vệ sinh môi trường; giúp xã hội nhìn nhận về đội ngũ lao động vệ sinh môi trường một cách đúng đắn, bên cạnh sự ghi nhận còn là sự tôn trọng và trân trọng.

Với mục tiêu, giải pháp đó, trong tương lai, Hà Nội sẽ có một đội ngũ công nhân vệ sinh môi trường ý thức trách nhiệm cao, năng lực thực hành chuyên nghiệp, làm chủ khoa học kỹ thuật, tự tin, tự trọng, văn hóa… đáp ứng cao nhất yêu cầu nhiệm vụ, cống hiến vì một Hà Nội xanh, sạch, đẹp, hiện đại, văn minh.

Sẵn sàng làm chủ máy móc, trang thiết bị

Sẵn sàng làm chủ máy móc, trang thiết bị

Sẵn sàng làm chủ máy móc, trang thiết bị

Sẵn sàng làm chủ máy móc, trang thiết bị

Sẵn sàng làm chủ máy móc, trang thiết bị

Sẵn sàng làm chủ máy móc, trang thiết bị

Xem thêm

Bình luận mới nhất