Đi làm thuê, về làm chủ: [Bài 3] Từ người làm thuê đến người tạo việc làm

Hỗ trợ đúng lúc giúp nông dân đổi đời

Từng là hộ nông dân nghèo quanh năm gắn với ruộng đồng, vợ chồng chị Nguyễn Mai Chi và anh Trần Văn Tánh, ngụ ấp K10, xã Tam Nông, tỉnh Đồng Tháp, giờ đây đã trở thành những người làm chủ ngay trên mảnh đất quê hương. Sau 3 đợt sang Hàn Quốc lao động thời vụ, họ tích lũy được nguồn vốn, xây nhà khang trang, mở tiệm tạp hóa và tiệm may. Có thể nói đây là một hành trình đổi đời nhờ lao động chăm chỉ và sự hỗ trợ kịp thời từ chính quyền.

Nhớ lại những năm trước 2018, cuộc sống của anh Tánh, chị Chi gói gọn trong mấy công ruộng và nếp nhà tạm bợ nằm giữa đồng. "Lúc đó, chỉ mong có việc gì kiếm thêm để lo cho con cái học hành, chứ làm ruộng hoài cũng chẳng dư giả bao nhiêu", chị Chi kể lại, giọng pha chút ngậm ngùi.

Cơ hội đến khi Ngân hàng Chính sách xã hội huyện Tam Nông (cũ) triển khai chương trình cho vay ưu đãi để lao động đi làm việc có thời hạn ở nước ngoài. Năm 2018, vợ chồng chị được vay hơn 30 triệu đồng mỗi người để sang Hàn Quốc làm việc thời vụ. Mỗi chuyến đi kéo dài 3-5 tháng, chủ yếu làm công việc chăm sóc, thu hoạch hoa màu.

“Bên đó làm nông mà nhẹ lắm, có máy móc, làm đúng giờ giấc. Chủ người Hàn Quốc đối xử tử tế, môi trường làm việc sạch sẽ. Mình siêng năng, chịu khó là họ quý”, chị Chi kể.

Những tháng làm việc xa quê, anh chị chắt chiu từng đồng, chi tiêu tiết kiệm, gom góp được số vốn vài trăm triệu đồng sau ba chuyến đi. Trở về, họ sửa lại căn nhà cũ thành nhà tường khang trang, mở tiệm tạp hóa, rồi thêm một tiệm may âu phục nhỏ. Từ hai bàn tay trắng, nay anh chị có cuộc sống ổn định, con cái được học hành đầy đủ.

Anh Tánh tâm sự thêm: Nếu không có chương trình xuất khẩu lao động, không biết bao giờ gia đình chúng tôi mới sửa được nhà cửa khang trang như ngày hôm nay. Giờ vừa có vốn kha khá trong tay, vừa có tay nghề vững vàng.

Có thể nói, sang Hàn Quốc học được nhiều lắm, từ cách làm việc đúng giờ, kỷ luật đến cách tính toán làm ăn. Về quê rồi, gia đình chúng tôi cảm thấy mình như khác hẳn cho với các gia đình khác trong xã.

“Đi làm ở nước ngoài giúp mình mở mang đầu óc, biết cách tổ chức công việc. Bây giờ dù làm ở quê, tôi cũng sắp xếp giờ giấc, tính toán chi tiêu rõ ràng”, chị Chi cười hiền chia sẻ.

Khi trở về quê hương, anh chị không chỉ làm giàu cho bản thân mà còn tạo việc làm cho hàng xóm. Hiện tiệm may của chị Chi nhận thêm 10 phụ nữ trong xóm vào làm, mỗi người có thu nhập ổn định vài triệu đồng mỗi tháng. Còn anh Tánh cũng thuê nhân công phụ chăm ruộng kiệu, hoa màu khác, giúp thêm vài lao động nhàn rỗi có nguồn thu nhập ổn định hằng tháng.

Câu chuyện của vợ chồng anh Tánh và chị Chi chỉ là một trong hàng trăm tấm gương “đi làm thuê, về làm chủ” trên vùng đất Tam Nông.

Từ năm 2021 đến cuối năm 2024, theo thống kê của huyện Tam Nông trước đây, gần 200 lao động đã sang Hàn Quốc làm việc theo hợp đồng thời vụ. Trong những tháng đầu năm 2025, các xã của huyện Tam Nông (cũ) đã đưa 80 lao động sang Hàn Quốc và dự kiến các tháng cuối năm sẽ có thêm hơn 113 người.

Tích lũy từ 100-150 triệu đồng trong vòng 3-5 tháng

Mỗi người đi làm việc thời vụ từ 3-5 tháng, sau khi trừ chi phí, tích lũy từ 100-150 triệu đồng, một khoản vốn không nhỏ đối với nông dân vùng sông nước miền Tây.

Bà Đặng Thị Kim Quyện, Chủ tịch Hội Liên hiệp Phụ nữ xã Tam Nông, chia sẻ: Lao động có thời hạn ở nước ngoài giúp phụ nữ có thêm cơ hội vươn lên. Nhiều chị sau khi về đã khởi nghiệp thành công, như trường hợp của chị Mai Chi. Chúng tôi tiếp tục vận động, hỗ trợ hội viên tiếp cận nguồn vốn ưu đãi, hướng đến các thị trường uy tín như Hàn Quốc, Nhật Bản.

Nhờ vậy, Tam Nông không chỉ xóa nghèo mà còn hình thành lớp lao động mới: có tay nghề, có vốn, có tư duy làm chủ. Họ mang tinh thần công nghiệp học được từ nước bạn để áp dụng vào sản xuất nông nghiệp, kinh doanh tại quê mình, điều mà trước đây nhiều người chưa từng nghĩ đến.

Ông Trần Thanh Nam, nguyên Chủ tịch UBND huyện Tam Nông, tỉnh Đồng Tháp (trước khi sáp nhập) và nay là Bí thư Đảng ủy xã Tràm Chim, cho biết: Từ năm 2023, tỉnh Đồng Tháp đã phối hợp với các Sở, ngành, kết nối giữa huyện Tam Nông và huyện Yeoncheon (Hàn Quốc) để đưa lao động địa phương đi làm việc thời vụ. Chương trình không chỉ giúp người dân có thu nhập cao mà còn mở rộng giao lưu kinh tế, văn hóa, du lịch giữa hai địa phương.

Theo ông Nam, việc ký kết bản ghi nhớ hợp tác giữa hai huyện đã mang lại hiệu quả rõ rệt. Sau thời gian làm việc tại Hàn Quốc, nhiều lao động có tích lũy, khi về nước đầu tư phát triển kinh tế gia đình. “Chúng tôi ghi nhận và cảm ơn chính quyền huyện Yeoncheon đã ưu tiên tuyển dụng lao động Đồng Tháp. Thời gian tới, hy vọng chương trình tiếp tục mở rộng để người dân các xã mới sáp nhập cũng có cơ hội tham gia, tạo nên sinh kế bền vững hơn”, ông Nam nhấn mạnh.

Câu chuyện của những lao động xuất khẩu trở thành nguồn cảm hứng cho thanh niên nông thôn, rằng đi làm thuê không phải là dấu chấm hết, mà là hành trình để bắt đầu một cuộc sống mới, vững vàng hơn.

Không chỉ là câu chuyện “đổi đời” của những cá nhân, chương trình xuất khẩu lao động thời vụ còn góp phần làm thay đổi diện mạo nông thôn Tam Nông. Những ngôi nhà mới mọc lên san sát, những cửa tiệm nhỏ tấp nập khách, những người từng đi xa nay trở thành hạt nhân phát triển kinh tế tại quê nhà.

“Đi làm thuê, về làm chủ” là khẩu hiệu từng nghe có vẻ xa vời, giờ đã trở thành hiện thực trên vùng đất Đồng Tháp Mười. Đó là hành trình của nghị lực, của khát vọng đổi đời và hơn hết là hình mẫu cho cách làm hiệu quả của Đồng Tháp trong việc đưa lao động ra nước ngoài có thời hạn, rồi trở về dựng xây quê hương ngày một giàu đẹp hơn.