Sáng ngày 25/3, Sở GD&ĐT Thanh Hóa yêu cầu các trường THPT, THCS&THPT công lập khẩn trương rà soát, xác định nhu cầu vị trí việc làm để xây dựng kế hoạch tuyển dụng nhân viên năm 2026.
Việc xác định nhu cầu tuyển dụng phải căn cứ số biên chế được giao và số nhân viên hiện có, nhằm bảo đảm đủ nhân lực phục vụ hoạt động giáo dục năm học tới.
Dự kiến, các vị trí tuyển dụng gồm 2 nhóm: nhóm chuyên ngành (nhân viên thiết bị - thí nghiệm, giáo vụ, tư vấn học sinh hạng III) và nhóm dùng chung (thư viện viên hạng IV, văn thư, trung cấp, kế toán viên trung cấp hạng IV). Riêng vị trí nhân viên y tế học đường chưa đưa vào kế hoạch, sẽ xem xét sau khi hoàn thiện quy định liên quan.
Sở GD&ĐT Thanh Hóa yêu cầu các trường công lập rà soát tuyển dụng nhân viên trường học. Ảnh: Báo và Phát thanh, Truyền hình Thanh Hóa.
Hiện toàn tỉnh có 88 trường THPT và THCS-THPT công lập với gần 300 nhân viên, song mới có 96 người được tuyển dụng, còn lại chủ yếu làm việc theo hợp đồng. Nhiều trường hợp công tác hàng chục năm nhưng chưa được tuyển dụng chính thức, ảnh hưởng đến quyền lợi.
Đáng chú ý, Trường THPT chuyên Lam Sơn được giao 13 chỉ tiêu nhân viên nhưng mới tuyển dụng 2 người.
Sở GD&ĐT yêu cầu hiệu trưởng các trường chịu trách nhiệm rà soát, đăng ký nhu cầu đúng thực tế, không vượt chỉ tiêu, bảo đảm tiến độ để tổng hợp, trình UBND tỉnh xem xét.



![Sau loạt vụ cháy tàu: [Bài cuối] Long đong bến neo đậu](https://t.ex-cdn.com/nongnghiepmoitruong.vn/480w/files/tungvd/2026/07/08/0041-3jpg-nongnghiep-120030.jpg)













