| Hotline: 0983.970.780

Người lao động tại BISUCO lo lắng 'trắng tay'!

Thứ Năm 24/05/2018 , 08:30 (GMT+7)

Thời gian qua, người lao động tại Cty CP Đường Bình Định (BISUCO) không được trả các chế độ đầy đủ; thậm chí tiền BHXH tháng nào người lao động cũng bị trừ vào lương, nhưng Cty lại không đóng cho BHXH tỉnh Bình Định.

20-37-26_1
Người lao động lo lắng mất khoản bảo hiểm thất nghiệp

Bây giờ, hơn 300 công nhân bị BISUCO cho nghỉ việc “không hẹn ngày tái ngộ”, trong khi các chế độ từ tháng 3/2018 đến nay vẫn chưa giải quyết. Khi công nhân lên tiếng đòi hỏi quyền lợi thì lãnh đạo Cty lại trả lời ỡm ờ. Người lao động của BISUCO đang lo lắng khi rời Cty hoàn toàn trắng tay.

Sáng 21/5 vừa qua, một số công nhân đại diện cho người lao động đã có cuộc đối thoại trực tiếp với các lãnh đạo BISUCO. Họ lên tiếng đòi hỏi các quyền lợi, gồm: Yêu cầu Cty phải đóng BHXH năm 2017, 2018; không để nợ BHXH kéo dài; lương tháng 4/2018 hiện đã quá thời hạn thanh toán theo quy định, cần phải được giải quyết; thanh toán dứt điểm tiền bồi dưỡng độc hại tháng 4/2018; thanh toán tiền thêm giờ, tiền làm thay từ tháng 3/2018 đến nay.

Đồng thời, người lao động còn đề nghị được tăng lương nghỉ vụ đúng với quy định của Nhà nước, bởi thời gian nghỉ vụ rất dài, với mức lương nghỉ vụ quá thấp thì người lao động không đủ sinh sống.

Một công nhân đặt câu hỏi: Nếu Cty chính thức ngừng hoạt động thì các chế độ của chúng tôi sẽ được giải quyết ra sao? Sau cuộc họp này, nếu GĐ BISUCO là ông Nandakumar Balakrishman không có mặt tại Cty thì ai sẽ là người đứng ra giải quyết những chế độ nói trên?

Ông Nandakumar Balakrishman hứa là sẽ trả lương tháng 4/2018 trước ngày 29/5; còn vấn đề BHXH và các chế độ khác khi nào Cty hoạt động trở lại thì sẽ giải quyết. Nếu NM dừng hoạt động hẳn thì sẽ có hướng giải quyết sau, câu trả lời sẽ được đưa ra trong quãng thời gian từ ngày 22 - 28/5.

Không chấp nhận cách trả lời nước đôi đó, ngay trong chiều 21/5, tập thể người lao động đã làm đơn kiến nghị gửi LĐLĐ tỉnh Bình Định và LĐLĐ huyện Tây Sơn, khẩn thiết yêu cầu bảo vệ các quyền lợi của người lao động.

20-37-26_2
Đơn kiến nghị gửi LĐLĐ tỉnh Bình Định và LĐLĐ huyện Tây Sơn

Anh Huỳnh Can Trường là công nhân bức xúc: “Anh em lên tiếng đòi hỏi quyền lợi thì lãnh đạo Cty trả lời rằng khi nào chạy mía thì mới có tiền trả, vì không có sẵn nguồn tiền. Người lao động mong mỏi LĐLĐ các cấp áp dụng biện pháp buộc Cty đóng đủ tiền BHXH. Tháng nào tôi cũng bị trừ vào lương các khoản mất đến 600.000đ, vậy mà từ tháng 7/2017 đến nay Cty không đóng BHXH cho tôi”.

Hiện nay, hơn 300 công nhân của BISUCO đang bị cho nghỉ việc và ai cũng cùng tâm trạng lo lắng là sẽ mất tất cả mọi quyền lợi, bởi cho đến nay Cty vẫn chưa thanh toán khoản nợ 3,5 tỷ đồng cho BHXH tỉnh Bình Định.

Xem thêm
Hơn 80 nông sản Hoa Kỳ sẵn sàng chinh phục người tiêu dùng Việt

Từ 23/7 đến 6/8, người tiêu dùng Việt có thể trải nghiệm mua sắm kết hợp khám phá ẩm thực Mỹ độc đáo ở siêu thị MM Mega Market Thăng Long.

Bảo hiểm thất nghiệp: Lợi ích kép cho người lao động và doanh nghiệp

Bảo hiểm thất nghiệp không chỉ là ‘bệ đỡ’ an sinh cho người lao động lúc mất việc mà còn hỗ trợ doanh nghiệp khi gặp khó khăn.

[Bài 5]: Gợi mở cho kinh tế tư nhân Việt Nam

Bên cạnh chính sách, nền nông nghiệp của một số quốc gia đã cất cánh nhờ biết đặt doanh nghiệp tư nhân làm hạt nhân kiến tạo chuỗi giá trị.

Thu thuế thương mại điện tử tăng gấp rưỡi so với cùng kỳ 2024

5 tháng đầu năm, thuế thu từ kinh tế số đạt gần 75.000 tỷ đồng, mức cao kỷ lục, phản ánh chuyển động mạnh trong giám sát dòng tiền trực tuyến.

Chuyển khoản bị treo 30 phút, ngân hàng phải báo cáo

Đây là một trong những nội dung đáng chú ý tại Dự thảo sửa đổi Thông tư 15/2024/TT-NHNN.

Bình luận mới nhất