Kế hoạch nhằm triển khai có hiệu quả công tác cải cách hành chính (CCHC), tiếp tục tinh gọn tổ chức bộ máy các cơ quan nhà nước, nâng cao hiệu lực, hiệu quả và đổi mới quản trị chính quyền địa phương 2 cấp theo hướng hiện đại; đẩy mạnh phân cấp, ủy quyền, gắn với chuyển đổi số, phục vụ người dân và doanh nghiệp ngày càng tốt hơn; tạo khí thế thi đua sôi nổi; cổ vũ, động viên các tập thể, cá nhân nỗ lực phấn đấu, tích cực triển khai thực hiện và hoàn thành tốt các nhiệm vụ CCHC Nhà nước giai đoạn 2026-2030.
Đồng thời, nâng cao trách nhiệm của người đứng đầu các cơ quan, đơn vị trong lãnh đạo, chỉ đạo và tổ chức thực hiện nhiệm vụ CCHC; góp phần xây dựng nền hành chính nhà nước hiện đại, chuyên nghiệp, hiệu lực, hiệu quả; phát huy tinh thần chủ động, sáng tạo của các cơ quan, đơn vị trong việc đề xuất sáng kiến, giải pháp mới nhằm nâng cao chất lượng phục vụ người dân và doanh nghiệp; kịp thời biểu dương, khen thưởng các tập thể, cá nhân có thành tích xuất sắc, tiêu biểu trong công tác CCHC.
Nâng cao chất lượng giải quyết thủ tục hành chính tại Trung tâm Phục vụ hành chính công phường Thuận An, TP.HCM. Ảnh: Tường Tú.
Trọng tâm là thi đua nâng cao trách nhiệm của người đứng đầu các cơ quan, đơn vị trong lãnh đạo, chỉ đạo và tổ chức triển khai thực hiện hoàn thành tốt các chỉ tiêu, nhiệm vụ CCHC của thành phố; phấn đấu TP.HCM là một trong 5 tỉnh, thành phố đạt thứ hạng cao nhất cả nước về Chỉ số CCHC (PAR Index); Chỉ số năng lực cạnh tranh cấp tỉnh (PCI); Chỉ số Hiệu quả quản trị và Hành chính công cấp tỉnh (PAPI); là một trong 3 tỉnh, thành phố đạt thứ hạng cao nhất cả nước về Chỉ số Chuyển đổi số (DTI).
Cùng với đó, thi đua nâng cao chất lượng giải quyết thủ tục hành chính (TTHC); cải thiện chất lượng phục vụ người dân, doanh nghiệp. Đến năm 2030, mức độ hài lòng về tiếp nhận, giải quyết TTHC của người dân, doanh nghiệp đạt tối thiểu 95%; trong đó, mức độ hài lòng về giải quyết các TTHC lĩnh vực đất đai, xây dựng, đầu tư đạt tối thiểu 90%; tỷ lệ khai thác, sử dụng lại thông tin, dữ liệu đã được số hóa trong giải quyết TTHC, dịch vụ công đạt 90%; tỷ lệ thanh toán trực tuyến đạt 80%.
Căn cứ kế hoạch này, các cơ quan, đơn vị chủ động xây dựng kế hoạch triển khai thực hiện và tổ chức phát động phong trào thi đua đẩy mạnh công tác CCHC phù hợp điều kiện cụ thể của từng cơ quan, đơn vị. Hằng năm, lồng ghép đánh giá kết quả thực hiện phong trào thi đua vào Hội nghị tổng kết công tác thi đua và khen thưởng tại cơ quan, đơn vị; tổ chức sơ kết, tổng kết phong trào thi đua, xét chọn những tập thể, cá nhân xuất sắc khen thưởng và đề nghị khen thưởng theo đúng quy định.
